Неважно какая критика создана для того, чтоб указать на недочет и поправить его совместными силами с человеком, который допустил ошибку в чем-либо. К огорчению, на сегодня понятие так именуемой конструктивной критики стопроцентно отсутствует. Если брать во внимание современное общество, то конструктивная критика переросла в простой «троллинг».

Конструктивная критика — это критика, после которой становится понятно, как поправить ошибку и не допустить похожую в дальнейшем. Но нередко ли нам приходится сталкиваться с трезвомыслящим воззрением окружающих по поводу нашей деятельности? Можно перечесть на пальцах, сколько раз нас критиковали по делу и опешиться, что почти всегда конкретно неконструктивной критикой нам отбивали желание работать и совершенствоваться. Чтоб научиться принимать всякую критику, необходимо, сначала, самим верно определять границы разумного вмешательства в чужие дела и место души.

Есть определенные правила конструктивной критики, которые необходимо всегда учесть, оказавшись в определенной ситуации, требующей критики.

Для начала стоит узнать, как самому реагировать на критику. Принять критику тихо и уравновешено — это огромное искусство. Помните, что наличие критики намного лучше, чем ее отсутствие. Если вас не критикуют — означает вы никому не увлекательны. Хотя, бывают случаи, что вас просто страшатся критиковать, после того, как вы от еще одного не особо хотимого разговора в ваш адресок взяли отпуск и ушли вылечивать депрессию. Так нельзя, так как критика способна не только лишь указать вам на ошибки и поправить их, да и дать подсказку новые направления решения препядствия. Если вас критикуют — означает в ваши возможности веруют и хотят, чтоб вы совершенствовались. Нужно благодарить человека за всякую критику. Во-1-х, это будет охарактеризовывать вас как человека воспитанного и благоразумного. Во-2-х — у вас будет возможность на размеренных тонах узнать, конструктивно ли человек подошел к вашей дилемме и уверен ли он на 100% в собственной правоте. Если нет — не стоит гласить: «Я так и знал, это всего только твоя личная оценка». Время от времени личная оценка хоть и не совершенна, но способна указать на такие минусы, которые бы не увидели даже люди, оценивающие беспристрастно. Если же вы признаете критику — означает вы принимаете на себя ответственность поправить свои недочеты. Отнеситесь к этому серьезно и поглядите на себя со стороны.

Пока вы смотрите на себя со стороны, представьте, вроде бы выглядели вы в ситуации, которая просит от вас критики. А поступать необходимо очень терпеливо и расслабленно. Ориентируйтесь на поведение человека, критикующего вас, и задумайтесь, в чем он допускает ошибку и в чем же не ошиблись бы вы. Самое время уяснить некие правила конструктивной критики.

Конструктивная критика

Никогда не навязывайте свое мировоззрение. Умейте слушать собеседника и не перебивайте его своими, на ваш взор, 100%-но правильными подтверждениями правоты.

Всегда ведите разговор в благожелательном тоне. Даже если вам неприятен собеседник — вы не имеете права относиться к нему тенденциозно и язвить при первой же комфортной способности.

Если вам предстоит критиковать человека, начните с похвалы. Это всегда внушает надежду на то, что все не так плохо и все можно поправить, но непременно стоит сказать: «Сегодня, как досадно бы это не звучало, не получилось». Человек, которого критикуют, должен получить равномерное количество и похвалы и противной критики. Это похоже на функцию перекрывания оценки «3» оценкой «5», чтоб вывести за четверть «4».

Если вы критикуете дело — ни при каких обстоятельствах не перебегайте на личности и не смейте в саркастической форме оценивать поступки человека и его оправдания. Критика — это не повод унизить человека и сделать его самооценку ниже нуля. Если вы мудрейший человек — вы сделаете так, что ваш оппонент не только лишь исправит ошибку, на которую вы указали, да и с огромным рвением начнет исполнять свою работу, демонстрируя потрясающие результаты.

Употребляйте фразы, которые способны мотивировать человека к убежденности внутри себя. Не страшитесь гласить, к примеру: «У меня были ранее вточности такие же трудности. Но с течением времени вы привыкнете и все будет размеренно и отлично. А пока необходимо пристально поработать над собой». Не стоит гласить человеку: «Как же так? Ведь я на вас рассчитывал!». Это напрочь убивает веру в себя. Будьте деликатны, не позволяйте для себя никаких грубостей, да и не умалчивайте, если выполненная работа вас не устраивает.

Конструктивная критика — это проявление мудрости человека, который вожделеет выполнить либо получить очень эффективную работу. Если вы, например, работодатель — от конструктивности вашей критики зависит настроение работников и фуррор вашего предприятия. Если вы связаны с другим поприщем мыслях и их реализации, помните, что конструктивная критика увеличивает не только лишь работоспособность, да и самооценку, чтоб в предстоящем определенная работа очень отлично производилась сильным и уверенным внутри себя человеком.